结束季节将再次带有一只眼睛，许多新的毕业生准备为即将到来的秋季招募做准备！为了提高竞争力，一些毕业生始于结束前各种规模的实习。因为有很多公司没有工作经验的限制，但是当新的毕业生来面试时，人力资源告诉他们：“没有工作经验，对吗？抱歉，我们的职位仍然有经验要求，这可能不适合您！”他们对特定职位和丰富的专业知识充满热情，但由于缺乏“相关经验”而被拒绝。他们对思考并具有强大的创新动手学习能力显然很谨慎，但由于缺乏“相关经验”而被抛在后面。显然，这是由于缺乏“相关经验”。他们在一个特定的行业中很清楚，只是在等待展示自己的野心，但由于Thei而仍处于低薪的第二位置缺乏“相关经验”。这是一个令人沮丧的经历，因为即使是一些“入门级”工作也倾向于列出许多经验要求。那么，作为新的毕业生，我该怎么办？在本文中，导演将就此主题与您交谈。无论您是在国外寻找工作还是在中国，新鲜毕业生应该如何处理这个悖论？您需要如何工作的经历？如何解决访谈中缺乏经验的问题？为什么您的经验比您想象的要多？这样，我们的新毕业生可能会试图打破经验的障碍并获得想要的工作。 1。您的经验可能比您想象的要多。许多同学在看到招聘要求时投降，并认为他们在职位描述中没有经验。从字面上看，这是正确的，因为新毕业生没有描述的工作经验。但是，这并不意味着您没有经验。您可以作为学生获得许多经验：1。团队项目作为学生工作，您的“班级项目”也是您在面试中可以提及的经验来源。如果您完成了项目或纸张，则可以将其用作您的能力的证明，这可能与您愿意输入的领域无关，但是从中获得的经验仍然可以移动。此外，Parehong对于学生时代（尤其是团队合作项目）的研究项目也是如此。您可以强调，该项目的工作教会您如何成为团队负责人/合作，完成时间活动并遵守高专业标准。这么多次人力资源想要的答案不是您经历的，而是您将如何在面试中讨论它。 2.课外俱乐部（课外俱乐部）众所周知，大学生活不仅在于上课，做作业和参加考试。您还进行了无数的课外活动，俱乐部和工会的参与。然后，作为这些校园活动的一部分，前任您从中获得的掌握也可能与工作机会有关。特别是，如果您前往特定的俱乐部或学生会部门，那么这绝对是您可以在工作面试中讨论的事情。大多数雇用所有领主都想雇用可以留在公司并最终担任领导职务的人。如果您已经有可以谈论的领导力和管理经验，则可以从面试官那里获得额外的积分。此外，这些课外经历也是您管理时间，抵抗压力或解决冲突的能力的一个例子。根据您的面试工作，确实有不同的方法来解释您的课外经验。 3。爱好/项目（附带项目），您不必将自己限制为与大学相关的活动。您的业​​余时间或您在业余时间完成的那些项目的爱好也可能是未来工作的重要经验来源。例如，您可能花了夏季研究植物和旋转研究会导致电子书；或者，您一直在B站或Tiktok拥有自己的视频帐户，并且您的粉丝数量相对较大...因此您可以使用这些项目来突出您的写作/视频创建功能，实现和毅力技能。另外，这些将比HR听到的陈词滥调的实习故事更有趣！ 4.兼职工作（学生工作）许多学生忽略了他们的兼职工作，而仅将其视为赚钱的工具。他们还认为，将这样的工作放在其简历上是他们的整体水平。但！尽管您寻找兼职工作的原因可能是实用的，但这些工作仍然可以成为相关经验的来源。例如，如果您在校园邮局看到兼职工作，通常需要对邮件进行分类并将其交付给各个部门的办公室。您可能会认为这是一种“无用”的工作经验，除非您申请邮局或Mailroom的工作...实际上，这似乎是一项具有许多值得讨论的经验经验的工作。示例：√团队合作√举行机密和敏感信息√提供良好的客户服务√有效管理客户信息√请注意详细信息，根据职位，您可以强调任务的不同方面，但关键仍然是：您可能与某种方式相关联，并且不认为兼职工作不是“真正的”工作。 2。如果同学经历了许多访谈，则获得必要的工作经验，他发现自己仍然缺乏梦想工作的经验。在这种情况下，尝试以下过程，也许您可​​以获得所需的工作经验。 1。信息访谈（信息访谈）信息访谈可能与尚未在美国公司寻找工作的人完全不熟悉，这与传统的工作访谈不同。信息采访不是要告诉您是否适合特定职位，而是一种了解有关该领域或工作的更多方法。如果您尝试进入一个新行业并想了解更多有关资格的信息，那么这种采访将是特别有用的，也是一个很好的机会，可以了解他人并进行网络。那么，您如何为基于信息的面试创造机会呢？与常规的工作面试不同，这种类型的访谈不需要填写申请表或人力资源的沟通。但是，最重要的是它是活跃的，请联系您感兴趣的人，以表明您想了解更多有关工作的信息，并询问您是否有时间安排面试。我想在这里提醒您的是，认为自己是“社会恐怖主义”的学生请阻止寒意，因为这确实比您想象的要容易！首先，人们愿意谈论自己和自己的工作。此外，大多数专业Sionals很乐意帮助那些对自己的领域感兴趣的人（尤其是如果您是学生或毕业生）。因此，不要害怕，最重要的是，其他人不要回应您！您还可以在您感兴趣的公司网站上找到这些人员的联系信息，以及LinkedIn等工作社会平台，这也是开始这些对话的好地方。 2。基于信息的访谈（信息）访谈适合您理解应采取的措施来获得工作经验，但这不允许您本身获得过多的实践经验。因此，在下一步中，您可以考虑实习。除了直接获得很多工作经验外，那些表现良好的人也有机会获得公司的退货报价，也就是说，您可以在实习结束时尽早获得公司的报价，并在毕业后正式加入公司。毕竟，实习生已经知道公司的运作方式，这意味着公司可以从入职训练中节省时间和精力。此外，该公司对实习生的工作表现有了一定的了解，因此无需进行许多访谈。但是，即使该公司没有从实习生中招募，实习也将帮助您扩大联系。也许正是通过这些联系，梦想的工作为您打开了大门。 3.自由职业实习是获得经验和联系的好方法，但辛西并不总是有效。在这种情况下，您可以通过自由职业来创造自己的体验。在某些地方，自由职业者可以比实习更快地获得经验。例如，对于作家来说，他们还可以干预营销或内容机构以获得一些写作经验，但他们可能不知道。对于自由职业者来说，他们将更具动力，并有责任承担更多的风险。您需要知道的不仅是写作，而且还掌握了一些商业知识技能和促销。这些自由职业经历也是您简历和工作面试的重要材料。自由职业者的经验还表明，您已经有动力，知道如何按时完成任务，以及在压力下管理时间的肿胀。这些是老板在潜在员工中寻找的伟大功能。 3。工作申请技能。当然，即使某些学生已经有很多工作经验，您也应该了解，多年的经验并不是工作申请中最重要的部分。毕竟，做某事的时间的长度并不意味着一个人的实际能力 - 花五年的时间在没有意义的情况下做某事也可以被视为“经验”。在工作申请中，更重要的是您的工作结果以及您解释工作的能力。尽管您的工作经历不如其他候选人好，但您将有机会追赶，因此您需要它：1。自定义您的简历ACCOR甚至您的工作经验甚至可能比您想象的要多，您不应该写下您在简历中所做的一切。相反，您应该根据要申请的特定位置自定义简历。仅包括 - 阶级体验最多，并且全部被删除。这不仅可以阻止您的简历太长，而且还可以使您获得更好的工作机会。例如，您所应用的工作需要强大的沟通技巧，因此您可以使用简历中的沟通技巧来强调自己的工作经验。当然，大多数工作都需要各种技能，但是尝试集中最重要和最相关的工作。 2.如果您缺乏工作经验，请做剩下的事情，通常可以在就业申请中的其他地方做。非常非常重要的是，对于消耗品简历来说，这一点很重要，但是这种理念也可以扩展到他人。首先，确保所有人力资源通信都是专业的，没有错误。当时发送的电子邮件F应用程序可能不是正式申请过程的一部分，但它们仍可能影响您的申请机会。接下来，请务必参加所有时间的访谈（虚拟访谈，电话采访和领先面试）。当您有机会面试时，是时候发光了。除了谨慎打扮外，您还应该友好和礼貌。如果您的性格魅力使您像您一样成为面试官，那么它可能会使您缺乏经验。最终，人们会带他们想要的人。 3。准备处理“缺乏经验”的相关问题。尽管其他方面可能特别出色，但缺乏经验意味着缺乏经验，最终它将出现在采访中。因此，请提前准备您的答复。首先，不要说谎，甚至声称自己比其他人拥有更多的经验。如果您真的很喜欢这份工作，那么撒谎可以给您带来很多好处，但是从长远来看，它最终会伤害您。所以你应该诚实地爆发n您缺乏经验，并尝试以积极的方式解释它。例如，可以强调的是，即使我没有太多经验，我也愿意学习并希望快速入门。尽管它在所有情况下都没有起作用，但许多雇主都喜欢训练自己以自己的方式做事的人。没有经验的人可能比那些受XPerxperia的候选人更有可能接受培训。当然，如果您只是说出来，那可能会有些陈词滥调，但是您也可以提出一些证据，例如：即使我没有经验，我也对行业知识学到了很多东西，我已经学到了所有我在外面得到的信息。看，这些是我的笔记和摘要。 （潜台词：即使我没有经验，我真的很喜欢这个行业）或：尽管我没有经验，但我还是研究了您公司的所有产品和历史背景。看，这是我的研究报告。 （subtext：尽管我没有经验，但我已经准备好了），即使我没有经验，我也正在调查您公司的所有产品和历史背景。看，这是我的研究报告。 。我们新推出的[海外拿铁研究] AI评估师的出色数据审查从许多方面开始，例如学术成就，专业兴趣，经济状况，人格特征和职业目标，我们将与您在国外的其他道路上的适当学习，在国外学习，在国外学习。不仅如此，AI审查还将根据您当前的缺点来优化目标目标，从而帮助您进一步提高竞争力，缩小到完美大学的距离，并真正实现对学校选择和更多方向计划的不再困惑的目标！单击下面的迷你程序以获得第一个免费体验！ 123▌声明：本文最初由留学咖啡馆编辑。请指示重新打印▌来源：CollegeInfogeek，Unsplash，Zhihu▌about版权：学习AB道路尊重版权。如果有任何违规行为，请联系删除它。 特别声明：上面的内容（包括照片或视频（如果有））已由“ NetEase”自助媒体平台的用户上传和发布。该平台仅提供信息存储服务。 注意：上面的内容（包括照片和视频（如果有））已由NetEase Hao用户上传和发布，该用户是社交媒体平台，仅提供信息存储服务。